Die führenden KI- und Software Tools lernen
Weiterbilden lohnt sich.
Zahlen sprechen für sich selbst.
70%
der Unternehmen nennen fehlende digitale
Kompetenzen als zentrales Hemmnis für Digitalisierung
88%
aller Unternehmen berichten,
dass Weiterbildungen die
Produktivität erhöht haben
94%
aller Mitarbeitenden würden länger bei ihrem Arbeitgeber bleiben, wenn dieser in die fachliche Weiterbildung investiert
Arbeiten. Effizienter. Produktiver.
Digitalisierung steigert Effizienz und Leistungsfähigkeit im Unternehmen. Entscheidend dafür sind Mitarbeitende, die mit den richtigen Kompetenzen ausgestattet sind.
Die Weiterbildung
Modul 1
Digitales Büromanagement
Grundlagen eines modernen digitalen Arbeitsplatzes und effizienter Zusammenarbeit im Team. Einführung in Kommunikationstools, Projektmanagement, Dokumentenorganisation und strukturierte Arbeitsabläufe.
modul 2
Moderner & Digitaler Vertrieb
Grundlagen moderner Vertriebsprozesse verstehen und digital abbilden. Einführung in CRM‒Systeme, Lead‒Generierung, Terminplanung und Automatisierungen für mehr Effizienz.
Modul 3
Marketing & KI-Content
Marketing‒ und Content‒Prozesse strategisch planen und
KI‒gestützt Inhalte für Text, Design, Video und Web professionell erstellen.
Modul 4
KI in Unternehmen & Automatisierung
ChatGPT & Co. vertieft nutzen, KI‒gestützte Tools für Unternehmen kennenlernen – für mehr Effizienz im Arbeitsalltag. Sicherer und verantwortungsvoller Einsatz von KI im Arbeitsalltag. Grundlagen des EU AI Act, Datenschutz beachten und mit Standards für Transparenz arbeiten.
In Teilzeit perfekt in den Berufsalltag integrierbar
In Teilzeit während der Arbeitszeit umsetzbar mit schnellen spüren Ergebnissen im Betrieb.
Praxisnaher live Online Unterricht mit qualifizierten Dozenten
Direkter Austausch mit einem Dozenten, der Schritt für Schritt durch die Inhalte führt und bei der praktischen Umsetzung unterstützt.
Vorteile für dein Unternehmen
Kompetenzen von morgen aufbauen.
Unabhängigkeit
Baue internes Know-how auf, statt dauerhaft auf Agenturen oder externe Spezialisten angewiesen zu sein.
Dein Team lernt, digitale Tools, Automatisierungen und KI eigenständig im Unternehmen einzusetzen und weiterzuentwickeln.
Kosten sparen
Durch den gezielten Einsatz digitaler Systeme und KI lassen sich wiederkehrende Aufgaben automatisieren und Arbeitszeit deutlich reduzieren.
So sinken langfristig Kosten für externe Unterstützung, zusätzliche Mitarbeitende und ineffiziente Abläufe.
Skalierbarkeit
Standardisierte digitale Prozesse sorgen dafür, dass dein Unternehmen schneller wachsen kann, ohne dass der Aufwand proportional steigt.
Mehr Übersicht, klare Workflows und bessere Zusammenarbeit schaffen eine stabile Grundlage für nachhaltiges Wachstum.
Die nächsten Start-Termine
Kurs
Startdatum
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Häufig gestellte Fragen
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Was genau lernen meine Mitarbeitenden?
Mitarbeitende lernen zunächst, die digitale Zusammenarbeit im Unternehmen strukturiert aufzubauen und effizient zu organisieren – z. B. mit Tools wie Google Workspace, Microsoft 365 oder Slack für Kommunikation, Datenablage und klare Prozesse. Darauf aufbauend erwerben sie die Fähigkeit, CRM-Systeme wie HubSpot oder Pipedrive einzurichten, Vertriebsprozesse in Phasen zu strukturieren, Auswertungen zu erstellen und erste Automatisierungen zu integrieren. Ergänzend wird vermittelt, wie KI zur Unterstützung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten eingesetzt, Inhalte erstellt und Systeme über Tools wie Make oder Zapier miteinander verbunden werden können, um manuelle Aufgaben zu reduzieren. Abschließend werden Grundlagen für einen verantwortungsvollen Umgang mit KI sowie Sensibilisierung für Themen wie Datenschutz und Anforderungen des EU AI Acts im Arbeitsalltag vermittelt.
Werden wirklich 100 % der Weiterbildungskosten und 75 % der Lohnkosten gezahlt?
Ja, Grundlage hierfür ist das Qualifizierungschancengesetz. Die Weiterbildungskosten werden zu 100 % übernommen. Zusätzlich gibt es einen Zuschuss von bis zu 75 % der Lohnkosten für die Zeit, in der Mitarbeitende in der Weiterbildung sind. Die Berechnung erfolgt auf die Ausfallzeit, nicht auf den kompletten Lohn.
Was ist das Qualifizierungschancengesetz?
Das Qualifizierungschancengesetz ist 2019 in Kraft getreten. Es wurde geschaffen, um den digitalen Strukturwandel in Deutschland aktiv zu begleiten. Ziel ist es, Mitarbeiter fit für neue digitale Anforderungen zu machen, Arbeitsplätze zu sichern und gleichzeitig neue Chancen für Unternehmen zu schaffen.
Was ist ein Bildungsgutschein?
Ein Bildungsgutschein ist ein offizielles Förderinstrument der Agentur für Arbeit. Er stellt sicher, dass die Weiterbildungskosten vollständig übernommen werden – ohne versteckte Haken oder Rückzahlungen.
Was passiert, wenn ein Mitarbeiter das Unternehmen während der Weiterbildung verlässt?
Auch in diesem Fall müssen Sie nichts zurückzahlen. Die Förderung bleibt bestehen, solange der Antrag korrekt gestellt wurde und die Weiterbildung regulär läuft. Das Risiko liegt also nicht bei Ihnen.
Wie viel Zeitaufwand ist die Weiterbildung?
Die Weiterbildung umfasst 3 Stunden pro Tag (Montag-Freitag) über einen Zeitraum von 4 Monaten.
Der große Vorteil: Mitarbeitende bringen das Gelernte sofort ins Unternehmen ein. Aus Erfahrung zeigt sich, dass ein Mitarbeiter, der vier Monate teilnimmt, durch Automatisierung und digitale Prozesse später so effizient arbeitet, dass er Aufgaben für mehrere Vollzeitstellen abdecken kann.
Ich kann auf meine Mitarbeiter so lange nicht verzichten – was tun?
Früher oder später müssen Unternehmen ihre Mitarbeiter ohnehin schulen. Mit dieser Förderung ist es der angenehmste Weg: Es gibt tägliche Live-Sessions mit Dozenten, die Themen werden detailliert erarbeitet, und das Wissen bleibt langfristig im Unternehmen. Dadurch sparen Sie zusätzlich hohe Kosten für externe Agenturen oder kurzfristige Digaitalisierungslösungen. Alternativ kann man das Programm auch als selbstzahler buchen und ist somit von der Anwesenheitspflicht befreit.
Was ist, wenn meine Mitarbeiter Unterricht verpassen?
Kein Problem – neben den Live-Sessions steht eine umfangreiche Wissensdatenbank mit Lernvideos zur Verfügung. Verpasste Inhalte können flexibel nachgeholt werden.
Was passiert, wenn ein Mitarbeiter krank ist?
Fällt ein Mitarbeiter krankheitsbedingt aus, kann er die Inhalte nachholen und problemlos wieder einsteigen, sobald er gesund ist – so wie im regulären Arbeitsalltag auch.
Wie lange dauert die Antragstellung?
Die Bearbeitung durch die Agentur für Arbeit dauert in der Regel etwa 3–4 Wochen. Wir unterstützen Sie beim kompletten Prozess, damit alles reibungslos läuft.
Muss ich in Vorkasse gehen?
Nein, die Agentur für Arbeit übernimmt von Anfang an sämtlichen Zahlungsverkehr.
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Wir qualifizieren Mitarbeitende, Arbeitssuchende und Solo-Selbstständige im Umgang mit modernen digitalen Technologien und zukunftsrelevanten Kompetenzen und beraten sowie gründen Bildungsträger.
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